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Demokratische Republik Kongo: Wie Ziegen von ADRA das Leben von Familien verbessern

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Von ADRA International
Veröffentlicht am 28. Januar 2020

Rosalina erinnert sich an eine Zeit, in der sie es sich nicht leisten konnte, ihren Sohn zur Schule zu schicken. Aus Geldmangel saß der 13-jährige Junge zu Hause fest und hatte keine anderen Möglichkeiten als körperliche Arbeit.

Rosalina erinnert sich auch daran, wie ADRA eine kleine Ziegenherde nach Honokuma lieferte, ihrem abgelegenen Dorf in den Bergen im Osten der Demokratischen Republik Kongo. Die Ziegen wurden als Geschäftsmöglichkeit für die von ADRA unterstützte lokale Frauengruppe mit 25 Mitgliedern gebracht, der auch Rosalina angehörte.

Anfangs war ihr die Bedeutung dieser zehn kleinen Ziegen noch nicht bewusst. Doch in den folgenden Monaten sollte Rosalina aus erster Hand erfahren, wie Ziegen die lokale Wirtschaft auf den Kopf stellen, die Gleichstellung der Geschlechter fördern und eine ganze Gemeinde verändern können.

Wenn die meisten Menschen eine Ziege sehen, sehen sie ein niedliches Nutztier. Wenn ADRA eine Ziege sieht, sehen wir eine Investition. Hier sind 6 Beispiele dafür, wie Ziegen das Leben verändern.

1. Ziegen geben immer wieder

Wenn sich Ziegen vermehren, entstehen mehr Ziegen. Wenn diese Ziegen vermehren sich, und so kommen immer mehr Ziegen hinzu. Innerhalb weniger Monate oder Jahre wird aus einer kleinen Herde eine große Familie.

In Honokuma dauerte es nicht lange, bis die ursprünglichen zehn Ziegen Zicklein zur Welt brachten (so nennt man ein Ziegenbaby). Innerhalb eines Jahres waren diese kleinen Zicklein gar nicht mehr so klein, und die erwachsenen Böcke und Ziegen (ausgewachsene männliche und weibliche Ziegen) waren bereit, eigene Familien zu gründen.

Als Rosalina diese ersten zehn Ziegen zum ersten Mal sah, fiel es ihr schwer zu begreifen, wie so wenige Tiere den 25 Frauen in ihrer Gruppe helfen sollten, geschweige denn die gesamte Gemeinde verändern könnten.

Innerhalb weniger Monate konnte sie jedoch beobachten, wie die Herde wuchs. Dank des von ADRA umgesetzten Ziegenrotationssystems, bei dem Ziegen gezüchtet und die Nachkommen verteilt werden, hatte bald jede Frau in ihrer Selbsthilfegruppe ein eigenes Zicklein. In Verbindung mit der von ADRA angebotenen betriebswirtschaftlichen Schulung begann Rosalina, den wahren Wert dieser Ziegen zu erkennen.

2. Ziegen bringen Geld ein

Es dauerte nicht lange, bis Rosalina eine wichtige Lektion gelernt hatte: Die Zucht dieser flauschigen, blökenden Tiere ist sehr lukrativ. Sobald jede der 25 Frauen eine eigene Ziege besaß und Zugang zu weiteren Ziegen für die Zucht hatte, konnten sie alle zukünftigen Nachkommen gegen Geld verkaufen. Und das Geld war mehr, als jede der Frauen jemals zuvor verdient hatte.

Als ihre Ziege geschlechtsreif war, ließ Rosalina sie mit einem Ziegenbock decken und brachte ihr erstes Zicklein zur Welt. Früher wurden die Zicklein an Frauen weitergegeben, die noch keine Ziege erhalten hatten. Da nun alle Frauen in der Gruppe Ziegen besaßen, gehörte Rosalina alles, was ihre Ziege hervorbrachte.

Also verkaufte Rosalina ihre pelzige Investition für umgerechnet $50 US-Dollar. Kurz darauf verkaufte sie zwei weitere und hatte genug Geld, um ihren Sohn in der Schule anzumelden. Jetzt ist ihr Sohn ein Schüler und gehört nicht mehr zu den Schulabbrechern.

Und die Ziegen vermehren sich weiter. Dank der ergänzenden betriebswirtschaftlichen Schulung hat Rosalina gelernt, wie man spart und wie man sein Geld anlegt. Mittlerweile ist sie nicht mehr allein auf die Ziegen angewiesen, sondern verfügt über zusätzliche Einkommensquellen wie beispielsweise die Landwirtschaft, die durch die Einnahmen aus dem Ziegenverkauf ermöglicht werden.

3. Ziegen liefern Nährstoffe

Der Grund, warum Ziegen in Honokuma $50 USD einbringen, liegt darin, dass sie sehr wertvoll sind. Ziegenmilch enthält mehr Eiweiß, Kalzium, Vitamin A und B6, Kalium, Fett und Kalorien als Kuhmilch, dafür aber weniger Kohlenhydrate und Laktose. Zudem lässt sich aus Ziegenmilch Käse und Joghurt herstellen, was zu einer größeren Ernährungsvielfalt beiträgt.

4. Ziegen helfen den Schwächsten

Bevor ADRA Programme umsetzt, führen wir eine sogenannte Bedarfsanalyse durch. Kurz gesagt handelt es sich dabei um eine Methode, mit der Fachleute für humanitäre Entwicklungshilfe gemeinsam mit einer Person, einer Gruppe oder einer Gemeinschaft die Art, das Ausmaß und die Priorität der Bedürfnisse ermitteln. Bei den Bedarfsanalysen von ADRA werden in der Regel Faktoren wie Haushaltszusammensetzung und -größe, Einkommen, Fähigkeiten, Zugangsmöglichkeiten, Bildungsstand und vieles mehr berücksichtigt. Beispielsweise hätte ein von einem Kind geführter Sechs-Personen-Haushalt mit einem Jahreseinkommen von $500 USD in einer dürregefährdeten Region dringendere Bedürfnisse als eine vierköpfige Familie mit zwei Einkommen, die komfortabel in einem städtischen Gebiet lebt.

Rosalina war eine Analphabetin, die von den mageren Einkünften ihres Mannes aus der Landwirtschaft abhängig war. In ihrer abgelegenen Gemeinde gab es nur begrenzte Möglichkeiten, ein Einkommen zu erzielen, keine Erwachsenenbildung und enorme Ungleichheiten zwischen den Geschlechtern. Kurz gesagt: Sie hatte kaum Chancen auf Erfolg.

Da sie nun Ziegen besitzt und sich daraus zusätzliche Einkommensmöglichkeiten und Chancen ergeben, wird Rosalina nicht mehr an den Rand der Gesellschaft gedrängt.

5. Ziegen stärken Frauen

In ihrer Kultur war Rosalina traditionell auf die Rolle der Ehefrau und Mutter beschränkt. Sie war in allem von ihrem Ehemann abhängig und wurde in erster Linie als Fürsorgerin geschätzt.

Seit sie nun ihr eigenes Geld verdient, hat sich diese einschränkende Rolle allmählich gewandelt.

“Ich bin nicht nur hier, um Kinder zu bekommen”, sagte Rosalina. “Ich kann auch finanziell zum Lebensunterhalt beitragen. Mein Mann erkennt das an und respektiert mich dafür.”

Dieser Respekt ist neu gewonnen und hart erkämpft. Und er beschränkt sich nicht nur auf Rosalina. Auch die anderen Frauen in ihrer Selbsthilfegruppe haben eine ähnliche Veränderung bei den Männern bemerkt.

“Sogar unsere Ehemänner kommen und bitten um Geld”, sagte Eunde, eine Freundin von Rosalina und Mitglied der Selbsthilfegruppe.

Dieser dramatische Wandel der kulturellen Normen hat es den Frauen ermöglicht, in einer traditionell patriarchalisch geprägten Gemeinschaft Führungsrollen zu übernehmen. Frauen haben zunehmend mehr Mitspracherecht, was ihr Geld, ihre Kinder und ihre Erwerbstätigkeit betrifft.

Und die Männer begrüßen diesen Wandel mit offenen Armen. Bitomwa ist Häuptling von Honokuma und hat den wachsenden Erfolg der Frauen beobachtet. Obwohl auch er in einer Gesellschaft aufgewachsen ist, in der einst die Vorrangstellung der Männer galt, lehnt er die Gleichberechtigung der Frauen nicht ab.

“Die Frauen haben gelernt, wie man Ziegen hält”, sagte der Häuptling. “Jetzt bringen sie es uns bei.”

6. Die „Goats“ gewinnen an Schwung

ADRA leistet keine Hilfe und zieht sich dann zurück. ADRA arbeitet mit Menschen und Gemeinschaften auf der ganzen Welt zusammen, um einen generationsübergreifenden Wandel herbeizuführen.

Im Fall von Rosalina und ihren Freundinnen aus der Selbsthilfegruppe gehören Ziegen zwar zum Weg mit ADRA dazu, doch dieser Weg begann und endete nicht mit Ziegen.

Rosalina erfuhr zum allerersten Mal von ADRA, als im Rahmen der Bedarfsanalyse in ihrer Gemeinde festgestellt wurde, dass sie weder lesen noch schreiben konnte. Ihr und 24 weiteren Frauen wurde die Möglichkeit geboten, sich zu einer geschlossenen Gruppe zusammenzuschließen und ihren bisherigen Lebensweg zu ändern.

Ein Jahr lang lernten die 25 Frauen der „Women Empowerment Group“ Lesen, Schreiben und Rechnen. In den meisten Teilen der Welt hat eine Frau, die weder lesen noch schreiben noch rechnen kann, nur wenige Chancen.

Sobald die Frauen den Umgang mit Wörtern und Zahlen sicher beherrschten, erhielten sie ihre erste Geschäftsmöglichkeit: Ziegen.

Doch damit war die Entwicklung noch nicht abgeschlossen. Gemeinsam eigneten sich die Frauen weiterhin Kenntnisse in den Bereichen Wirtschaft, Finanzmanagement und Landwirtschaft an. Je mehr sie lernten, desto mehr verdienten sie.

Dina ist ebenfalls Mitglied der Empowerment-Gruppe, und ihr Verdienstpotenzial ist sprunghaft gestiegen.

“Früher war ich finanziell immer auf meinen Mann angewiesen”, sagte sie. “Aber nachdem ich meine Ziege verkauft hatte, habe ich Arbeiter bezahlt, die Maniok und Mais für mich angebaut haben. Jetzt verdiene ich Geld, wenn ich meine Ziegen verkaufe. Und ich verdiene Geld, wenn ich meine Ernte verkaufe. Dank meiner Ziegen werde ich meinen landwirtschaftlichen Betrieb weiter ausbauen.”

Was mit einem einjährigen Alphabetisierungskurs für Erwachsene begann, verändert die Gemeinde bis heute.

Heute sind die Frauen von Honokuma Unternehmerinnen, führende Persönlichkeiten in der Gemeinde und Mentorinnen. Sie gestalten die Gesellschaft mit, sind Vorbilder für andere Frauen und Mädchen und beweisen den Männern, dass der Erfolg der Frauen ein Erfolg für alle ist.

Leyi ist eine Freundin von Rosalina und die gewählte Vorsitzende der Frauenförderungsgruppe. Sie schätzt es sehr, Teil einer Schwesternschaft gleichgesinnter Frauen zu sein, die sich alle für ihre Familien, ihre Ziegen, ihre Ernten, ihre Häuser und sich selbst einsetzen.

“Durch die Mitwirkung fällt es leichter, Einkommen zu erzielen”, sagte sie. “Alle wichtigen Entscheidungen werden gemeinsam getroffen. Gemeinsam werden wir Erfolg haben.”

*Herausgegeben von der Adventist Development and Relief Agency (ADRA), dem humanitären Hilfswerk der Kirche der Siebenten-Tags-Adventisten. Erfahren Sie mehr über ADRA.

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An African woman from Rwanda nearly and holding her child in a field as part of an ADRA program.

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